电力工会绩效管理—基于平衡记分卡的可行性分析

马洪莉

国网重庆市电力公司石柱供电分公司重庆 404100

摘要：在全球能源转型的浪潮中，电力行业正经历着深刻的变革，电力工会作为行业内的重要组织，其绩效管理的有效性直接关系到企业的竞争力和可持续发展。然而，传统的绩效管理方法往往过于注重财务指标，忽视了员工发展、客户满意度和内部流程等关键因素。平衡记分卡作为一种综合性管理工具，提供了一种多维度的视角，能够有效弥补传统方法的不足。本文旨在探讨平衡记分卡在电力工会绩效管理中的应用潜力，通过对其可行性的深入分析，提出构建更为科学合理的绩效管理体系的建议，以期为电力工会的管理创新提供理论支持和实践指导。

关键词：电力工会；绩效管理；平衡记分卡；预算管理

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